ASSISTENTE SOCIALE da assegnare al Settore Sociale del Comune, Bando di concorso e requisiti

CONCORSI
ASSISTENTE SOCIALE da assegnare al Settore Sociale del Comune, Bando di concorso e requisiti

ASSISTENTE SOCIALE da assegnare al Settore Sociale del Comune, Bando di concorso e requisiti

Concorso pubblico per soli esami per la copertura di n. 1 posto di ASSISTENTE SOCIALE – Area dei Funzionari e dell’Elevata qualificazione di cui al CCNL Funzioni locali del 16/11/2022 – da assegnare al Settore Sociale – Comune di Villa San Pietro (CA)

ASSISTENTE SOCIALE da assegnare al Settore Sociale del Comune, Bando di concorso e requisiti

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REQUISITI PER L'AMMISSIONE
1. La partecipazione al concorso è riservata ai soggetti in possesso di tutti i seguenti requisiti:

a) cittadinanza italiana
b) età non inferiore agli anni 18 e non superiore all’età prevista per il collocamento a riposo d’Ufficio (67 anni), ai sensi dell'articolo 3, comma 6, della legge n.127/1997;il limite massimo di età si intende superato al compimento della mezzanotte del giorno del compleanno;
c) godimento dei diritti civili e politici (non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo); per i cittadini degli stati membri dell’Unione Europea e di Paesi Terzi è richiesto il godimento dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o diprovenienza;

d) possesso di uno dei seguenti titolo di studio o equipollenti:
• Diploma Universitario in Servizio Sociale ai sensi dell'art. 2 della L. 84/1993;
• Diploma di Assistente Sociale convalidato ai sensi del D.P.R. n. 14/1987 o titoli equiparati (gli estremi del provvedimento di equipollenza dovranno essere indicati e dichiarati, a cura del candidato medesimo, nella domanda di ammissione al concorso);
• Laurea di primo livello in Servizio Sociale (L-39);
• Laurea Triennale conseguita ai sensi del DM 509/99 in Scienze del servizio sociale (classe 06);
• Laurea Vecchio Ordinamento in Servizio Sociale;
• Laurea Magistrale in Servizio Sociale e Politiche Sociali (LM-87);
• Laurea Specialistica in Programmazione e gestione delle politiche e dei servizi sociali (57/S);
• titolo equiparato ai sensi del D.M. MIUR 5 maggio 2004;

e) Iscrizione all’Albo professionale degli Assistenti Sociali sezione A o sezione B, ai sensi della L. n. 84/1993 e del D.M. n. 155/1998 e s.m.i. previste dal DPR n. 328/2001. L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei paesi dell’Unione Europea consente la partecipazione ai concorsi, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio;

f) possesso della patente di guida di categoria “B” senza limitazioni;
g) idoneità psico-fisica all’impiego. L’Amministrazione sottoporrà a visita medica preventiva, in fase preassuntiva, il vincitore del concorso, al fine di verificare l’assenza di patologie che impediscano lo svolgimento delle mansioni proprie del profilo indicato. L’eventuale accertamento dell’inidoneità psico-fisica alla mansione impedisce la costituzione del rapporto di lavoro.
h) conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse (programmi per l’elaborazione di testi e documenti, per l’elaborazione di fogli di calcolo, gestione posta elettronica e internet, capacità di utilizzo sistemi operativi Microsoft Windows 10/11) e della lingua inglese - art. 37, comma 1, D.Lgs. 165/2001;
i) posizione regolare rispetto agli obblighi di leva, per i soggetti a tale obbligo (per i maschi nati entro il 1985);
j) non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una pubblica amministrazione; l’Amministrazione, salvi i casi, stabiliti dalla legge, che per alcune tipologie di reati esclude l’ammissibilità all’impiego, si riserva di valutare, a proprio insindacabile giudizio, l’ammissibilità all’impiego di coloro che abbiano riportato condanna penale irrevocabile alla luce del titolo del reato, dell’attualità o meno, del comportamento negativo in relazione alle mansioni proprie del posto oggetto di concorso;
k)non essere stato destituito, dispensato o licenziato dall'impiego presso un’Amministrazione Pubblica per persistente insufficiente rendimento;
l) non essere stato licenziato da una Pubblica Amministrazione in esito ad unprocedimento disciplinare;
m)non essere stato dichiarato decaduto per aver conseguito la nomina o l'assunzionemediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
n) non essere stato interdetto o sottoposto a misure che, per legge, escludonol’accesso agli impieghi presso le Pubbliche Amministrazioni;
o) essere in possesso di personale casella di posta elettronica certificata;
p) registrazione presso il Sistema Pubblico di Identità Digitale o abilitazione ad analoghi sistemi elettronici di autenticazione riconosciuti dalla legge ai fini dell’inoltro dell’istanza di partecipazione alla selezione.

Area geografica: Sardegna

Data chiusura candidature: 25 Aprile 2026 23:59

Numero di posti: 1

Ente di riferimento: Comune di Villa San Pietro

BANDO DI CONCORSO

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