Comune di Palma Campania, selezione per 3 posti di Istruttori Amministrativi: diploma, part-time e domanda su InPA
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Il Comune di Palma Campania, nella Città Metropolitana di Napoli, ha pubblicato un avviso per il reclutamento di Istruttori Amministrativi da inserire nell’Ufficio di Staff del Sindaco, della Giunta e degli Assessori.
Comune di Palma Campania, selezione per 3 posti di Istruttori Amministrativi: diploma, part-time e domanda su InPA
L’incarico sarà conferito con contratto a tempo determinato e part-time al 50%, per un impegno di 18 ore settimanali. Per partecipare è sufficiente il diploma di scuola secondaria di secondo grado, insieme alle competenze linguistiche, informatiche e comunicative richieste dall’avviso. La domanda deve essere presentata tramite il Portale InPA entro le ore 23:59 del 10 agosto 2026.
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Tipo di contratto
L’incarico presenta le seguenti caratteristiche:
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profilo di Istruttore Amministrativo;
-
Area degli Istruttori, ex categoria C;
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contratto a tempo determinato;
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part-time al 50%;
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orario di 18 ore settimanali;
-
assegnazione all’Ufficio di Staff del Sindaco, della Giunta e degli Assessori;
-
applicazione del CCNL Comparto Funzioni Locali.
Il bando indica che l’incarico decorre dalla sottoscrizione del contratto e termina il 31 dicembre 2026, salvo eventuale proroga. Il rapporto è inoltre collegato al mandato amministrativo del Sindaco.
Il contratto a tempo determinato non potrà trasformarsi in un rapporto a tempo indeterminato.
Mansioni previste
Gli Istruttori selezionati saranno chiamati a svolgere attività di supporto politico-istituzionale agli organi comunali.
Tra le principali mansioni rientrano:
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supporto al Sindaco nelle funzioni di indirizzo e controllo;
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collaborazione nell’attuazione del programma di mandato;
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organizzazione di incontri pubblici;
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supporto nella preparazione di conferenze e tavoli istituzionali;
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gestione delle relazioni con altri enti e strutture sovracomunali;
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rapporti con cittadini, associazioni e gruppi del territorio;
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utilizzo dei social network per la comunicazione istituzionale;
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monitoraggio dell’opinione pubblica;
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elaborazione di note e documenti di carattere politico;
-
attività connesse ai settori del turismo e della cultura.
Il personale dello staff non potrà svolgere attività propriamente gestionali o adottare provvedimenti amministrativi che impegnino il Comune verso l’esterno.
Requisiti richiesti
Per partecipare alla selezione è necessario possedere, entro la scadenza, i seguenti requisiti:
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cittadinanza italiana;
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godimento dei diritti civili e politici;
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idoneità fisica all’impiego;
-
assenza di destituzioni, dispense, licenziamenti o decadenze da precedenti impieghi pubblici;
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assenza di condanne penali o procedimenti incompatibili con il pubblico impiego;
-
diploma quinquennale di scuola secondaria di secondo grado;
-
conoscenza comprovata della lingua inglese;
-
conoscenza delle principali applicazioni informatiche;
-
capacità di utilizzare Word, Excel, posta elettronica e internet;
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conoscenza degli strumenti di comunicazione digitale e dei social network.
Per i titoli di studio conseguiti all’estero è necessario il riconoscimento previsto dalla normativa italiana.
È richiesta la laurea?
No. Per partecipare è sufficiente un diploma quinquennale di scuola secondaria di secondo grado, purché conseguito presso un istituto statale o legalmente riconosciuto.
La laurea e altri titoli formativi potranno comunque essere valorizzati nella valutazione complessiva del curriculum.
Come avviene la selezione
Dopo la verifica dell’ammissibilità delle domande, il Sindaco individuerà il candidato da assumere attraverso:
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valutazione comparativa dei curriculum;
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esame delle esperienze formative e professionali;
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eventuale colloquio.
Durante il colloquio potranno essere valutati:
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motivazione;
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attitudine al ruolo;
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conoscenza delle procedure amministrative;
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conoscenza della normativa sugli enti locali;
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capacità comunicative e relazionali;
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competenze coerenti con le attività dell’Ufficio di Staff.
Al termine della procedura non sarà approvata una graduatoria. La persona selezionata sarà individuata direttamente dal Sindaco tra i candidati ritenuti idonei.
Trattamento economico
Il personale assunto sarà inquadrato nell’Area degli Istruttori, ex categoria C, con applicazione del vigente CCNL Comparto Funzioni Locali.
La retribuzione sarà proporzionata all’orario part-time di 18 ore settimanali.
Il bando non indica un importo netto o lordo preciso. Il trattamento economico dipenderà pertanto dallo stipendio tabellare previsto dal contratto collettivo e dagli eventuali emolumenti spettanti.
Obbligo di esclusività
La persona assunta dovrà prestare la propria attività esclusivamente in favore del Comune.
Non sarà possibile svolgere altri lavori autonomi o subordinati, salvo preventiva autorizzazione dell’Amministrazione.
Scadenza
La domanda deve essere inviata entro:
10 agosto 2026, ore 23:59
Dopo tale termine il sistema non consentirà di completare o inoltrare la candidatura.
È consigliabile presentare la domanda con anticipo e verificare che il Portale abbia generato il codice identificativo e la ricevuta di trasmissione.
Comunicazioni ai candidati
Gli avvisi relativi alla selezione saranno pubblicati:
-
sul sito istituzionale del Comune di Palma Campania;
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sul Portale InPA.
Le pubblicazioni avranno valore di notifica ufficiale. I candidati dovranno quindi controllare periodicamente entrambi i portali.
Conclusioni
L’avviso del Comune di Palma Campania rappresenta un’opportunità per diplomati con competenze amministrative, informatiche, linguistiche e comunicative.
L’incarico è a tempo determinato, part-time per 18 ore settimanali e destinato all’Ufficio di Staff del Sindaco, della Giunta e degli Assessori. La selezione avverrà attraverso la valutazione dei curriculum e un eventuale colloquio, senza prove scritte e senza formazione di una graduatoria.
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