OPERATORE servizi supporto e sorveglianza concorso pubblico comunale 2025 con scuola dell'obbligo
OPERATORE servizi supporto e sorveglianza concorso pubblico comunale 2025 con scuola dell'obbligo
Comune di Faeto_ Concorso pubblico per esami per la copertura, a tempo indeterminato e parziale (18 ore) di n 1 (uno) posto di OPERATORE TECNICO ESPERTO, Collaboratore servizi di supporto e/o di sorveglianza, Area degli Operatori Esperti, Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (C.C.N.L.), Comparto “Funzioni Locali”, triennio 2019/2021, sottoscritto in data 16/11/2022, da assegnare al Settore III – Tecnico-Ambientale.
OPERATORE servizi supporto e sorveglianza concorso pubblico comunale 2025 con scuola dell'obbligo
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Di seguito maggiori informazioni
Requisiti generali:
a) Cittadinanza italiana. Possono, inoltre, partecipare:
- gli italiani non appartenenti alla Repubblica (Art. 51 della Costituzione italiana);
- ai sensi del combinato disposto tra l’Art. 38, comma 1 e 3-bis, D.Lgs. n. 165/2001 e il D.P.C.M. n. 174/1994, i cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea (ed i loro familiari non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente), ovvero i cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno C.E. per soggiornanti di lungo periodo, o che siano titolari dello status di rifugiato, ovvero dello status di protezione sussidiaria, in possesso dei requisiti previsti per legge. Ai non italiani è richiesta un’adeguata conoscenza della lingua italiana, la quale verrà accertata durante lo svolgimento delle prove d’esame;
b) età non inferiore ai 18 anni alla data di scadenza del bando e non superiore a quella prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo;
c) godimento dei diritti civili e politici, anche negli Stati di appartenenza o di provenienza (Art. 3, lett. a), D.P.C.M. n. 174/1994 e Art. 2, comma 2, D.P.R. n. 487/1994 ss.mm.ii.) e, pertanto, non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
d) idoneità psico-fisica all’impiego e alle mansioni proprie del profilo professionale oggetto di selezione. L’Amministrazione comunale ha facoltà di sottoporre a visita medica il personale da assumere nonché accertare l’idoneità fisica all’impiego, secondo le norme in tema di sicurezza sul lavoro di cui al D.Lgs. n. 81/2008 ss.mm.ii. (Art. 41, comma 2, lett. a) D.Lgs. n. 81/2008 e Art. 2, comma 5, D.P.R. n. 487/1994);
e) iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;
f) non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme disettore, o licenziati perle medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di legge o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l’assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
g) non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel Casellario Giudiziale, aisensi dell’Art. 3 D.P.R n. 313/2002, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l’autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale;
h) non essere stato licenziato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione a seguito di provvedimento disciplinare, ai sensi dell’Art. 55-quater D.Lgs. n. 165/2001;
i) assenza di condanne penali, anche con sentenza non passata in giudicato, perireati previsti nel Capo I del Titolo II del Libro II del Codice Penale, ai sensi dell’Art. 35-bis D.Lgs. n. 165/2001;
j) per i Cittadini italiani di sesso maschile nati fino al 1985, essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi militari;
k) non trovarsi, in alcuna delle condizioni di incompatibilità e inconferibilità previste dall’Art. 53 D.Lgs. n. 165/2001 “Incompatibilità, cumulo di impieghi e incarichi” o altra condizione di impedimento all’esercizio della funzione correlata al posto da ricoprire. Tale requisito deve sussistere solamente al momento dell’assunzione in servizio e non al momento della partecipazione alla procedura selettiva.
Requisitispecifici:
Per partecipare alla procedura selettiva, gli aspiranti candidati devono essere in possesso:
a) assolvimento dell’obbligo scolastico
b) attestato di qualifica professionale
Area geografica: Puglia
Data chiusura candidature: 17 Novembre 2025 23:59
Ente di riferimento: Comune di Faeto
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