OPERATORI AMMINISTRATIVI presso Ministero dell’Interno avviso pubblico 2025 con obbligo scolastico

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OPERATORI AMMINISTRATIVI presso Ministero dell’Interno avviso pubblico 2025 con obbligo scolastico
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OPERATORI AMMINISTRATIVI presso Ministero dell’Interno avviso pubblico 2025 con obbligo scolastico

Avviso pubblico per l’ avviamento a selezione ai sensi dell’art. 16 legge n. 56/87 e s.m.i. a Tempo Indeterminato (tempo pieno) di n. 2 Operatori Amministrativi (Famiglia Amministrativa e della Comunicazione) da assegnare al Ministero dell’Interno presso la Prefettura/U.T.G. di Pesaro-Urbino.

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Di seguito documento e requisiti

TRA I REQUISITI:
Inserimento nell'elenco anagrafico di uno dei Centri impiego della Regione Marche (l’inserimento può risultare anche da semplice comunicazione COB) in data antecedente la richiesta dell’ente (16.09.2025). Si precisa, pertanto, che ai sensi del Decreto Dirigenziale n. 252/2021 - Allegato A - punto 2.3, sono escluse dalla procedura di avviamento a selezione le persone non censite nell’anagrafica di uno dei CPI regionali, anche se inserite in elenco anagrafico di CPI esterni alla Regione Marche

Assolvimento dell’obbligo scolastico: tale requisito è valutato secondo la normativa in vigore in relazione all’età del candidato (l’art. 1 comma 622 della L. n. 296/2006, relativo all’obbligo di istruzione decennale, decorre infatti a partire dall’anno scolastico 2007/2008). In caso di candidati in possesso di titolo di studio estero è richiesta equipollenza al corrispondente titolo italiano. È, altresì ammessa, la candidatura (con riserva) di coloro che sono in possesso della richiesta di equivalenza del titolo di studio estero al corrispondente titolo di studio di ammissione al presente avviso, inoltrata al Dipartimento della Funzione Pubblica ai sensi dell’art. 38, commi 3 e 3-bis del D.Lgs. n. 165/01. Copia del documento di equipollenza o della richiesta di equivalenza vanno prodotte in allegato alla domanda pena l’esclusione della stessa

Ente: REGIONE MARCHE
Data scadenza: 10/10/2025

DOCUMENTO COMPLETO

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