Assistente al Controllo di Gestione offerta di lavoro per importante struttura alberghiera
Assistente al Controllo di Gestione offerta di lavoro per importante struttura alberghiera
Manpower settore Hotellerie ricerca un/a Assistente al Controllo di Gestione Alberghiero per cliente in crescita sul territorio.
Assistente al Controllo di Gestione offerta di lavoro per importante struttura alberghiera
Esperienza: 2-5 anni nel settore dell'hospitality o della contabilità aziendale, con esperienza specifica nella gestione amministrativa di un hotel o struttura ricettiva o azienda.
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Di seguito tutti i dettagli ed il link alla candidatura
Competenze Tecniche:
- Controllo di gestione alberghiero: Assistenza nell'analisi dei dati finanziari e operativi, supporto alla preparazione del budget annuale, monitoraggio dei costi operativi e gestione degli indicatori di performance finanziaria (KPI).
- Gestione delle fatture: Gestione e controllo del ciclo passivo, emissione e verifica delle fatture, assicurandosi che tutte le informazioni siano corrette e rispettino le normative vigenti. Preparazione dei pagamenti e verifica della corrispondenza con i fornitori.
- Pagamenti fatture: Monitoraggio delle scadenze di pagamento, gestione delle relazioni con i fornitori, pianificazione e controllo del flusso di cassa per garantire il corretto pagamento dei fornitori e delle spese operative.
- Software gestionali: Ottima conoscenza degli strumenti di contabilità. Buona padronanza di Excel per l'analisi dati e creazione di report finanziari.
Responsabilità:
- Supporto al Responsabile del Controllo di Gestione: Assistenza nelle analisi economico-finanziarie e preparazione di reportistica per il management.
- Elaborazione e controllo delle fatture: Emissione e ricezione delle fatture per le diverse aree dell'hotel (ristorazione, housekeeping, manutenzione, ecc.), verifica della correttezza dei dati e gestione dei pagamenti nei tempi stabiliti.
- Monitoraggio del budget: Supporto nell’implementazione e monitoraggio del budget mensile e annuale, fornendo analisi sulle discrepanze rispetto ai costi reali.
- Comunicazione con i fornitori: Gestione dei rapporti con i fornitori per la verifica della documentazione contabile, risoluzione di discrepanze e negoziazione di condizioni di pagamento più favorevoli, se necessario.
Soft Skills:
- Precisione e attenzione ai dettagli: Essenziale per il controllo della correttezza delle fatture e dei documenti contabili.
- Capacità di problem-solving: Identificazione e risoluzione di discrepanze o problemi legati alla contabilità e gestione dei pagamenti.
- Buone capacità comunicative: Fondamentali per il coordinamento con i team interni e la gestione dei rapporti con fornitori esterni.
- Organizzazione: Capacità di lavorare in maniera efficiente rispettando le scadenze.
Istruzione:
- Laurea in Economia Aziendale, Contabilità o Turismo: Preferibile con specializzazione in gestione finanziaria.
- Corsi di aggiornamento professionale: Preferibili in controllo di gestione alberghiero, contabilità alberghiera o software gestionali.
Lingue:
Italiano: Madrelingua
Inglese: Livello intermedio.
Obiettivi Professionali: Collaborare attivamente con il team di gestione e amministrazione alberghiera per migliorare l’efficienza operativa e la redditività, assicurando una gestione trasparente e accurata delle fatture e dei flussi di pagamento.
Contratto: iniziale contratto in somministrazione con obiettivo stabilizzazione.
Luogo: BOLOGNA, EMILIA-ROMAGNA
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